Вообще, подобная тематика нигде не обсуждается! Если Вы где-то подобное на других форумах видели, то прошу поделиться ссылкой.
Дело в том, что модераторов обычно набирает (по закрытым от посторонних глаз принципам) администратор форума. Ну, скажем, администратор - это я. Но всё же склонен считать, что причины, по которым тот или иной человек стал модератором (или лишился этого статуса) - должны быть открыты и понятны для всех (это как выборы депутатов - по сути модераторов законодательства).
Такая открытость очень сильно повысит доверие к форуму. Как считаете?
Принципы подбора кадров в модераторы
Страница: 1
Сообщений 1 страница 5 из 5
Поделиться12012-03-18 22:31:28
- Модератор
- Зарегистрирован: 2012-02-11
- Приглашений: 0
- Сообщений: 141
- Уважение: [+0/-0]
- Позитив: [+0/-0]
- Провел на форуме:
23 часа 28 минут - Последний визит:
2012-06-21 23:44:40
Поделиться22012-03-19 03:09:59
Опыта в этом у меня нет.
Но в целом я согласен с Владимиром.
По моему представлению модераторами могут быть: иннициативная группа, все кто поддерживает здесь этот форум. Поскольку организатором форума, является Серебряков Владимир, то он является администратором.
И работать в сети по модерированию надо будет по согласованному со всеми графику.
Каждый из иннициативной группы может высказать своё мнение по любому вопросу. Решение принимает администратор.
Поделиться32012-03-19 23:55:44
- Участник
- Откуда: Мирный
- Зарегистрирован: 2012-03-07
- Приглашений: 0
- Сообщений: 21
- Уважение: [+0/-0]
- Позитив: [+0/-0]
- Пол: Мужской
- Возраст: 42 [1981-10-12]
- Провел на форуме:
4 часа 6 минут - Последний визит:
2012-07-04 18:57:15
Требования к модераторам, которые пока пришли в голову:
- желание работать модератором,
- компетентность или живой интерес к тематике форума,
- наличие свободного времени для регулярного просматривания форума,
- соблюдение правил форума.
При необходимости освобождения от служебных обязанностей в связи с отпуском, плотным графиком на работе и т.п., можно назначить заммодератора, который бы подменял основного или, в случае отстранения, занял бы его должность
Отредактировано Вальдемар (2012-03-19 23:56:17)
Поделиться42012-03-28 06:22:04
- Модератор
- Зарегистрирован: 2012-02-11
- Приглашений: 0
- Сообщений: 141
- Уважение: [+0/-0]
- Позитив: [+0/-0]
- Провел на форуме:
23 часа 28 минут - Последний визит:
2012-06-21 23:44:40
Виталий, Вольдемар, я согласен с Вами.
Прошу всех представить, что вы приходите на форум, как на работу (на службу). Модераторы - это руководящий состав (начальники). Давайте просто подумаем, какие "демократические" принципы назначения в эти начальники (и смещения с должности) нас бы устраивали.
Поделиться52012-04-26 01:53:10
- Модератор
- Зарегистрирован: 2012-02-11
- Приглашений: 0
- Сообщений: 141
- Уважение: [+0/-0]
- Позитив: [+0/-0]
- Провел на форуме:
23 часа 28 минут - Последний визит:
2012-06-21 23:44:40
В процессе обсуждения, надеюсь, должен сформироваться некий документ, определяющий:
- взаимоотношения модераторов между собой
- принципы подбора кадров в модераторы форума
- принципы отстранения модераторов от их функций
Перед нами стоит достаточно серьезная задача: сделать невозможным "безообразия" в среде модераторов и непрестанно повышать уровень доверия к ним. Ведь модераторы - ЭТО СТРУКТУРА УПРАВЛЕНИЯ ФОРУМОМ, трудящаяся на достижение поставленных целей Смотри здесь.
Страница: 1